Mulheres na construção modular

O sexismo é um desafio na construção civil?

"Quando comecei a procurar um emprego na construção civil, as empresas daqui diziam que precisavam de pessoas", diz April Harmon, uma moldureira da Volumetric Building Companies na Carolina do Norte, EUA.

"Mas assim que descobriram que eu era mulher, disseram: 'Não, não podemos usar você'. Disseram-me sem rodeios que o problema era o fato de eu ser mulher. Uma pessoa disse: 'Seria ótimo se você trabalhasse conosco. Além disso, você é solteira?". Assim que eu não quis sair com ele, ele não quis me contratar."

As coisas são diferentes no VBC. "Consegui chegar aqui e provar meu valor. Para alguns dos rapazes, eu ainda tenho que provar meu valor todos os dias. Alguns nunca vão se recuperar." A maioria dos colegas de trabalho, no entanto, já o fez. "Adoro o fato de meus colegas de trabalho me procurarem para responder às suas perguntas. Demorou um pouco para alguns deles, mas eles sabem que eu conheço meu trabalho. Isso tem sido muito gratificante."

Mais mulheres estão se envolvendo?

Ronda Orchard trabalha com construção modular desde 1989, quando começou na R Homes. Atualmente, ela é a líder de acabamento final em uma instalação da ATCO em Idaho, EUA, e trabalha lá há sete anos.

"Quando comecei meu primeiro emprego, algumas pessoas me ajudaram e me ensinaram a construir pisos, paredes de estrutura, tudo. Algumas dessas pessoas estão agora trabalhando aqui na ATCO. Quando comecei a trabalhar na R Homes, eram todos homens. Nunca tive problemas com isso. Eu apenas os respeitava, e eles sempre me respeitaram de volta. Foi somente aqui na ATCO que notei mais mulheres se envolvendo. Aqui, temos mulheres na estruturação, no HVAC, em nossa área de acabamento final. As mulheres estão começando a migrar para a construção modular e estão descobrindo que é um bom trabalho."

Como é trabalhar em uma fábrica de construção modular?

Shelly Coutu é trabalhadora de produção na Metric Modular, na Colúmbia Britânica, Canadá. Ela trabalhou em cinco departamentos diferentes da fábrica durante seus oito anos lá, inclusive como operadora de serra. Atualmente, ela passa parte de seu dia de trabalho na fábrica e outra parte ajudando na administração da empresa.

“It’s nice that I work eight-hour days indoors, sometimes ten, if there’s overtime. I have friends and family who work long, hard days outside on conventional construction sites. They think it would be good to have my job!” she laughs. “You do need to have a bit of a thick skin when you first start, though. The first couple of weeks were hard when I didn’t really know how to do very much, and didn’t know the safety procedures. There’s a big learning curve at the beginning. But I stuck it out and now I love working here.”<

Como a rede ajuda?

A Phoenix Modular Elevator está sediada em Illinois, EUA. Allison Allgaier é a proprietária e presidente.

"Somos uma pequena fatia do mercado geral de elevadores. Há apenas uma outra empresa nos Estados Unidos que fabrica elevadores modulares, mas há centenas de empresas de elevadores convencionais. Quando os empreiteiros nos descobrem, ficam intrigados. Mas, mesmo que não gostem dos problemas com elevadores construídos no local e de lidar com empresas de elevadores difíceis, é o caso do diabo que você conhece. Com algo novo e desconhecido para eles, como a construção modular, eles não sabem o que pode dar errado."

Essa atual falta de conscientização e aceitação da construção modular é, em parte, o motivo pelo qual o trabalho em rede tem sido tão importante para Allgaier.

"A MBI é uma grande rede. Podemos estar na seção de exposições da World of Modular e todos entendem de modular. A proposta de valor é muito evidente para eles. Temos muitos clientes recorrentes que são membros da MBI."

Como a colaboração pode ajudar?

Perguntei aos empreiteiros em geral: "Se você pudesse fazer com que os fabricantes de módulos fizessem uma coisa, o que seria?", diz Dafna Kaplan, fundadora e CEO da Cassette, uma startup de projeto e construção modular com sede em Los Angeles, EUA.

"Uma das principais foi a padronização das conexões MEP [mecânicas, elétricas e de encanamento] nos módulos. É um investimento para os empreiteiros gerais aprenderem em seu primeiro projeto modular. Mas esse investimento terá um retorno menor se, quando eles forem para o próximo projeto, as coisas forem feitas de forma completamente diferente."

"Como fornecedores, vamos nos unir e facilitar o trabalho dos GCs ousados que estão aprendendo a trabalhar em projetos modulares. Vamos tentar chegar a um acordo sobre algumas coisas padrão, como conexões. Agora é a hora de fazer isso, enquanto o setor ainda é pequeno. Está em minha lista de tarefas deste ano entrar em contato com colegas do setor modular de aço. Acredito que o setor está em um lugar que recompensa a colaboração e o compartilhamento de conhecimento. Essa colaboração me entusiasma. É um momento emocionante para estar envolvido com a construção modular."